人必读的有两本书，一个是《致加西亚的信》，对于刚刚步入工作的岗位的新员工来说，读懂这本书可以很好的帮助自己顺利地从学生向职业人转变；另一本书是《谁动了我的奶酪》，读懂这本书可以教会老员工在日复一日的熟练工作中有所创新，使日常工作有质的提高。

俗话说熟能生巧，作为老员工多年面对自己的工作已经熟练掌握，可有的时候也正是如此工作质量也会因此静止了，只有适时改变，不断接受最新事物，进行知识的升级，才可以把工作的标准进一步提高。

用了一年多的PSCS4已经成为习惯，闭着眼都能找到所有的工具，但今天我终于抵不住诱惑，直接一狠心把它升级为CS6的最高版本，请相信新的版本一定比旧的好，结果证实体验就是不一样，新功能使得操作更方便，另外强烈对比的界面更科学的呈现效果图片，感叹“还是新事物好！”

就是这样，因为习惯所以不改变，一惯地对新事物排斥最后就变成落后。企业对员工负责，被称之为“带薪的学校”，提出“每一年每一天我们都在进步“，希望20出头的我们不要荒废年轻的资本，利用大好的时间进行各种各样的素质培训，到最后究竟学到多少东西那都是自己的。知识的升级不是别人管出来的，自己要有这样危机感，利用好机会武装自己，这不就是有意义的生活吗？