谭教授讲到管理者具备的能力，最高层的是一个概念式的能力，肖能理解这句话，但我隐约想到两上字“思考”，张总会就某一个问题思考整宿、在办公室总能看到胡经理一个人默默的在那边思考，一个上午不说一句话，不动地基，很形象的肯定，概念式的能力是思考得出的！

胡经理每周部门会上总会引导式的、刻意去提到思考问题、思考模式，指在提醒我们遇到问题要多思考，脑子再不思考会废了去的！

可是笨笨的我们却未能意识到领导的良苦用心，总是在问题发生之后才后悔当时为什么不多想一步，为什么不多思考一下，将后悔转化成思考的动机，主动思考！

胡经理为了培养我们思考的能力，让我们每天发现自己工作当中存在的一个问题，可能工作中随处都是问题，如果不去发现还是找不出问题，这样就逼着我们去思考，感谢领导的良苦用心、感谢领导对我们思考的培养！

学习、学会思考！