什么叫热炉法则，我个人理解：它指的是制度，把制度比做是一个滚烫的炉子，提醒大家不要去砬它，否则的话，你会被烫到。
    在我们的生活中，有着这样和那样的制度与规距，来规范着我们的工作与生活。俗话说：没有规距不成方园。在家庭里，有家庭的规距，我们叫做一种家教；在学校里，有学校的条例，称为校规；在社会上，有各种制安条例，我们称之为法律；在一个企业里，有着各类的规章制度。总之，这些条条筐筐都是在教育我们如何做人做事，做有用的人，做有利的事。听起来这些似乎非常的严格，但它就是所谓的热炉法则，如果我们都不去触犯它，并按照所规范的要求去做，它将离我们很遥远。比如我们常说起的“红灯停、绿灯行”，每一个人都知道，如果我们不去按照其规定来做，非要反着来，一定会受到交通部门的惩治。
     做为任何一个企业都制定着利于或实用于企业发展的规章制度。这些是在规范着每一个职工的行为，如果视制度为儿戏，那必将受到制度的严惩。既受到热炉的烫伤。有句话叫，先小人后君子，既然制度在先，你违反了制度也必将受到惩罚。或许，有些时候并非完全按照制度执行，因为企业里也是讲人性化的，在没有受到惩罚时，可千万不要认为企业的制度执行不严或者自己拥有钻空子的本领，而小看制度的存在，这只能称之为自欺欺人。
    一个企业里也有着决定“生死”的制度，那是刻不容缓、不容置疑的铁律。一亘触及，将直接决定离开。在我们这个企业里，同样有着严格的制度，在规范着我们的工作与生活，教育我们做人做事，做好人，做利事，这是企业对我们每一个人负责任。制度不存在苛刻，严才是爱。现在大家正在积极的修改完善制度，完成后，它将成为企业的热炉法则，我们每一个都要读懂它，适应它，拥护它。每一个人都走规范的路，这个热炉离也就我们很遥远……。
    我们谨记，在任何时候，在任何一个环境里，我们心里都要装下一个“热炉”，这样才不会被隔离出局。